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2019内蒙古民航机场集团赤峰分公司招聘工作人员公告(5名)

发布:2019-08-12 22:14:49 字号: | | 我要提问我要提问
  2019内蒙古民航机场集团赤峰分公司招聘工作人员公告(5名)已发布,报名时间:2019年8月12日至2019年8月18日16:00时内蒙古公务员考试网现将其发布如下:
内蒙古自治区民航机场集团有限责任公司赤峰分公司公开招聘工作人员公告
  赤峰玉龙机场位于赤峰市喀喇沁旗境内,靠近省道206线,距离赤峰市区12公里,前身为1958年建立的中国民用航空赤峰站。2004年,经国务院、中央军委批准,同意改扩建赤峰机场,与空军赤峰机场实行军民合用,2006年8月25日开工建设,2007年10月20日竣工,同年12月15日通过民航华北地区管理局行业验收。2008年3月20日转场搬迁,20日零时正式启用运营。2019年4月,经内蒙古民航机场集团公司进行总分公司改制,更名为内蒙古自治区民航机场集团有限责任公司赤峰分公司。
  赤峰机场候机楼按照年旅客吞吐量27万人次标准建设,现有面积为6156平方米;飞行区按照4C级标准建设,跑道长2500米,宽50米,配套保障设施齐全,可满足B737-800、A320及以下机型昼夜起降。
  近年来,赤峰机场不断培育和开发航空市场,先后开通航线29条、通航城市25座,有11家航空公司参与运营赤峰地区航空市场。“十二五”期间,旅客吞吐量从30万、39万、66万人次、88万人次增长到98万人次。2016年12月,赤峰机场正式跃居百万机场行列,2017年赤峰机场旅客吞吐量达到120万余人次,2018年赤峰机场旅客吞吐量达到157万余人次。
  现根据赤峰机场公司业务发展需要,面向社会补充公开招聘一批德才兼备、勇于接受挑战的工作人员,有关事项公告如下:
  一、招聘原则
  公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用。
  二、招聘岗位、数量及条件
  2019年我单位面向社会补充公开招聘工作人员5名。招聘岗位、数量及条件详见《赤峰机场2019年招聘岗位需求表》。
  三、招聘对象和报名条件
  (一)拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。
  (二)身体健康、品行端正,无违法违纪行为和不良职业记录。
  (三)具有招聘职位所需的专业知识和工作技能,具有较强的团队合作精神和敬业精神。
  (四)具有招聘职位所要求的资格条件。
  (五)服从公司的岗位调配。
  四、报名办法
  (一)报名时间:
  2019年8月12日至2019年8月18日16:00时
  (二)报名步骤:
  应聘人员请在《赤峰机场2019年招聘岗位需求表》中查询招聘岗位、用人部门及资格条件。凡符合岗位条件要求并有意报考的应聘者,登陆本公司报名系统在线填写报名信息http://www.xmzhimu.com/portal.php?mod=zhaopin(请用电脑按要求规范填写,手机网页无法报名)。然后需将应聘所需材料发送至赤峰机场公司公开招聘邮箱,邮箱地址为cfjczp@163.com。发送邮件时,邮件主题请填写“姓名—应聘岗位—手机号”,例“张三航务设备机务员139XXXXXXXX”。在线报名信息要与邮箱中对应的报名信息所列一致。再添加微信公众号zm2369426118,关注招聘最新进展。报名要求:每人限报一个岗位,凡多岗位报考的,一律取消报考资格。
  咨询电话:18650034511、0476-8810071
  工作时间:9:30-11:30,14:30-16:30(工作日)
  (三)报名所需上传资料
  应聘人员报名需提供的电子版资料,请按提供资料名称来命名,作为一个邮件的多个附件发送至报名邮箱,不能压缩文件,并在面试环节提交下述纸质版资料,由第三方验证原件:
  1.个人简历(简历标准模板见附件)。
  2.身份信息需提供身份证扫描件(在有效期内)和本人户口页扫描件。
  3.教育部指定网站(学信网)下载教育部学历证书电子注册备案表(电子版)。
  4.学历和学位证书扫描件。
  5.报名条件所列其他相关资格证书扫描件。
  五、招聘程序
  本次公开招聘工作各环节由我公司委托第三方统一组织实施,按照网上报名、资格审查、笔试及面试、背景调查、体检等程序进行。本次招聘各程序采用分段淘汰方式。组织招聘期间,未按公告要求填报或在任何环节凡弄虚作假者,一经查实,即取消招聘资格或录用资格。
  (一)报名及资格审查、初步筛选
  凡有意向到赤峰机场公司就职并符合招聘条件的人员均可报名。报名人员需在线报名,并发送相关资料到指定邮箱。第三方将对所有报名人员对照招聘条件进行资格审查和初步筛选。上传材料不全者不予审核,具体考试时间、地点通过电话或短信方式进行通知,考试地点设在赤峰市,没有进入初试的报名人员不再另行通知。
  (二)笔试及面试
  通过初步筛选的人员,第三方将择日组织素质测评,进行笔试、初次面试、资格复审、综合面试及专业岗位实操测试,并采取分段淘汰的方式选拔人才。
  (三)背景调查及体检
  赤峰机场公司按照《民用航空背景调查规定》对拟录用人员进行背景调查,由被调查人户口所在地派出所出具无犯罪证明;赤峰机场公司根据背景调查结果确定参加体检人员,体检在赤峰机场公司指定医疗机构进行,体检标准按照内蒙古民航机场集团公司新员工体检标准执行,体检费用自理。根据考试成绩和体检结果确定拟录用人员,我公司对拟录用人员进行资格复审,复审通过人员将在报名网站公布。
  六、聘用人员待遇
  被聘用人员与赤峰机场公司签订劳动合同,执行聘用人员岗位工资标准,按照国家规定享有五险一金等福利待遇。
  七、其他事宜
  赤峰市人力资源和社会保障网、内蒙古人才网、厦门智沐咨询网(http://www.xmzhimu.com/)是我公司本次人才招聘信息发布的指定网站,其他任何网站发布的招聘信息均与我公司无关。我公司不举办也不委托任何机构举办考试辅导班或者代理机构,请考生自行甄别,谨防上当受骗。
  八、纪律和监督
  (一)公开招聘工作实行回避制度。
  (二)对违反公开招聘纪律的应聘人员,或未按公告要求填报的应聘人员,取消下一环节的应聘资格或录用资格。
  (三)对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重按照有关规定追究责任。
  监督电话:0476-8810079
  2019年8月9日
  附件:内蒙古自治区民航机场集团有限责任公司赤峰分公司公开招聘简历(模板).doc
  

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