2018内蒙古准格尔旗包商村镇银行招聘公告（30人）
准格尔旗包商村镇银行招聘公告
准格尔旗包商村镇银行由包商银行发起，服务于县域经济、当地城乡居民、农牧民、个体工商户和中小企业的新型农村金融机构，注册地位于鄂尔多斯市准格尔旗薛家湾镇，成立于2010年6月，目前营业网点2个，设综合管理部、业务管理部、风险管理部、财务部、审计部、运营管理部、营业部共七个职能部门与乌兰支行。现因业务发展需要，面向社会公开招聘以下岗位人员。
一、拟招岗位及人数
本次招聘总人数30人，其中：综合管理部管理岗1人，业务管理部管理岗1人，运营管理部管理岗1人，风险管理部管理岗1人，财务部管理岗1名，审计部管理岗1名，支行管理岗1名，信贷客户经理10人，综合柜员10人，会计岗1人，科技岗1人，文秘岗1人
二、基本条件
(一)能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;
(二)能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;
(三)较好的仪表气质，身体健康、五官端正;
(四)具备较强的团队协作精神，沟通能力和管理能力;
(五)大学专科及以上学历;
(六)本地户口及社会资源丰富人员优先考虑;
(七)累计6个月存款日均达到1000万以上，签订正式用工合同(入职后业务能力较强者，可降低存款考核额度);
(八)凡应聘人员必须服从工作分配。
三、管理人员招聘条件
(一)应聘条件：
1、年龄在40周岁以下(条件特别优秀者，可适当放宽);
2、大学专科及以上学历;
3、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;
4、5年以上的银行从业经验,2年以上的团队管理经验,熟悉各项银行业务;
5、具有较强的组织协调能力、公关能力、市场营销能力、团队管理能力和丰富的社会资源;
6、遵纪守法，无不良信用史，身体健康和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力;
(二)具体岗位及要求：
1、综合管理部管理岗(1名)
负责起草、审核全行性会议材料，做好人力资源发展规划，建立健全全行安全保卫管理的各项规章制度并监督落实，负责管理全行后勤工作计划，协调各部门与外单位的联系，并组织精神文明和企业文化建设等工作。
2、业务管理部管理岗(1名)
熟悉掌握信贷相关的工作，信贷分析和风险防范能力较强，具有指导贷款发放、开展市场营销、解决疑难贷款的能力。负责开拓目标市场，根据客户的需求制度全方位的贷款服务;完成每月制定的业务指标，为公司创造更大的利益。
3、运营管理部管理岗(1名)
制定、完善和组织落实部门管理的制度、工作流程和工作计划，牵头研究运营管理和支付结算的业务政策，研究新产品、新业务中运营的支持和保障对策，组织运营条线风险现状的评估和监控，完善运营风险预警、监测和事后检查监督的效能，并有效指导产品、业务和流程的持续完善。
4、风险管理部管理岗(1名)
负责本行风险管理工作，审查零售岗位权限内授信业务，实施贷后检查及抽查等工作，对出现逾期和欠息的客户，督促客户经理进行催收;负责行内金融统计工作，向发起行和人行、银监、当地金融办等行内外相关部门报送各类业务报表及报告。
5、财务部管理岗(1名)
构建本行财务管理体系，制定财务管理类制度，完善内控管理体制;组织指导财务会计核算和日常财务管理，根据监管部门要求，合理开展资产负债管理，达到自求平衡;负责本行经营绩效考核分析与管理等工作。
6、审计部管理岗(1名)
负责拟订全行中长期审计规划并组织实施，组织制定与审核审计章程及相关管理办法、标准等重要规章制度，指导内部审计工作的开展和实施，监控审计质量。
7、支行管理岗(1名)
熟悉银行各项业务知识，有丰富的银行管理经验，风险意识较强，熟悉当地金融市场情况，具有良好的人脉关系，具有突出的市场开拓能力和领导能力，带领团队完成经营任务，确保发展战略的实施和经营目标的实现，落实各项经营指标，重点做好大额存款组织;
四、业务人员岗位及招聘条件
(一)应聘条件
1、大学专科及以上学历;
2、应届毕业生及有同业工作经验人员均可;
3、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;
4、身体健康，无不良嗜好;
5、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;
6、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;
7、社会资源丰富人员优先考虑。
(二)具体岗位及要求
1、信贷客户经理(10名)
负责收集市场和客户信息，进行资产负债业务营销;负责信贷业务贷前调查、贷中审查、贷后管理工作;负责所经办业务档案管理工作;负责产品对应各渠道的业务管理和业务拓展。
2、综合柜员(10名)
负责网点柜面相关业务，包括账户开户、销户、挂失、变更、账户管理及柜面营销工作;负责会计、出纳、现金与结算工作;负责自助设备维护及安全管理工作;负责凭证、印章、报表及数据管理工作。
3、会计人员(1名)
负责总行财务会计工作，正确贯彻执行财务会计制度、办法、规定，结合本行情况，组织制订补充规定或实施细则，督促贯彻执行和了解执行情况，不断改进财会工作，有从事银行财务会计工作经历者优先。
4、科技人员(1名)
负责总行科技信息支持工作;负责系统日常运维，确保系统平稳运行;负责机房基础设施建设和管理;负责IT项目建设及管理，推广实施组织信息系统实施;有从事银行科技信息工作经历者优先。
5、文秘(1名)
具有扎实的文字功底，具备良好的文案资料撰写能力和活动策划能力;拥有较强的责任心和综合协调管理能力，同等条件下，有从事银行综合文秘工作或媒体文字工作经历者优先。
五、招聘程序
(一)报名方式
1、报名日期：2018年8月30日——2018年9月30日;
2、报名方式：应聘人员请填写《准格尔旗包商村镇银行报名表》，填写完毕后以附件形式发送到zgebsb@163.com;
3、为方便统计，请应聘人员将上传到邮箱的表格名称为：姓名+所报职位，且需详细填写清楚报名表所列内容;
4、应聘人员以Excel的形式发送，不要压缩文件或更改文件格式;
5、工作地点：内蒙古鄂尔多斯市准格尔旗薛家湾镇。
6、联系人：李女士、苏女士
电话：0477-4228137
联系方式：18048270088、13948671174
6、单位地址：鄂尔多斯市准格尔旗薛家湾镇和谐街移动综合大楼
(二)笔试、面试流程
1、资格初审后，符合条件人员参加我行统一组织的笔试，笔试成绩占总成绩50%;
2、通过笔试人员，参加我行统一组织的面试，面试成绩占总成绩50%;
3、考试时间、地点另行通知;
4、考试总成绩合格者，我行电话通知报到时间。
(三)注意事项
1、应聘人员只能选择一个招聘岗位进行报名;
2、应聘人员应对提交的信息和材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格或聘用资格，所有应聘者资料恕不退还。
3、应聘人员应确保联系方式(电话号码、电子邮箱等)
填写准确，并随时关注以获得最新消息;
4、本次招聘解释权属准格尔旗包商村镇银行。
六、工资待遇
一经录用，试用期3个月后签订劳务派遣合同并补发试用期工资(条件优厚者可提前转正)，完成本行要求的存款任务后，转为本行正式在编员工签订劳动合同，享受以下福利待遇：
1、专业系统的业务知识培训，全面的带薪岗前培训
2、薪资情况：基本工资+交通补助+通讯补助+工龄工资+食堂餐补+绩效工资+其他奖励
3、法定节假日加班费
4、五险一金
5、带薪年休假
6、团队奖励、优秀员工明星奖励
7、十六级至五级的员工晋升机制
8、丰富的员工团建活动
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